Human Resources and Materials Area
VACANTE
Jefa de Área
El Área asume la gestión de todos los asuntos relativos al personal laboral, funcionario y temporal del Organismo. Su principal objetivo, el mejor aprovechamiento de los recursos humanos del Organismo, mediante el estudio y análisis de puestos de trabajo y las características personales de los empleados.
Funciones
- Jornadas y horarios. Vacaciones, permisos y licencias.
- Situaciones administrativas (altas, bajas, reconocimiento de servicios).
- Provisión de puestos de trabajo. Concursos específicos, concursos traslados, contrataciones temporales, etc.
- Modificaciones R.P.T. (creación, supresión y modificación de puestos de trabajo).
- Relaciones laborales.
- Régimen disciplinario.
- Ejecución del Capítulo 1 del Presupuesto de Gastos.
- Retribuciones. Muface y Seguridad Social. Plan de pensiones.
Planificación, preparación, elaboración, seguimiento y control del Plan de Formación de la Biblioteca Nacional a la vista de los objetivos a cumplir y las necesidades formativas detectadas, así como de las convocatorias y resolución de las ayudas de Acción Social.
Gestión y coordinación de todos los asuntos relacionados con el personal de la Biblioteca Nacional (Personal funcionario, laboral y temporal). Con el objetivo principal de lograr una gestión más ágil y eficaz de los RRHH.